Что делает seo специалист. Кто такой SEO-специалист? Кратко о профессии

Профессия SEO-специалиста развивается. Ей уже более 10 лет. К чему пришла отрасль сегодня? Как ты чувствуешь, что изменилось в сознании самих специалистов по отношению к своей работе и в сознании общества, клиентов?

За 10 лет произошло много изменений как на рынке, так и внутри SEO-области.

Сейчас ощутима большая конкуренция за клиентов: во-первых, проникновение интернета достигло своего насыщения (см. рис. 1), а во-вторых, количество доменов перестало линейно расти (см. рис. 2).

Рис. 1. Динамика проникновения интернета по данным ООО «инФОМ», в млн человек

Рис. 2. Распределение доменов зоны.RU по данным stat.nic.ru

Информации в интернете «как продвигать сайт» стало очень и очень много: от разнообразных статей с кейсами и примерами до целых книг, от копирайтинга до digital-маркетинга, я уже не говорю о вебинарах, обучающих тренингах, SEO-школах и множестве профильных конференций.

А поисковые системы растут в своем развитии не по дням, а по часам. За 10 лет, например, в Яндексе произошло более 30 знаковых смен алгоритмов (от «Магадана» до отмены ссылок), разработано и внедрено более 50 веб-сервисов и программ . Google также не отстает, вспоминаются сразу его известные алгоритмы «Панда» и «Пингвин», Google Analytics, претерпевший много изменений, набирающий популярность Google Chrome и т.д.

Таким образом, за 10 лет мы пришли к точке, где интенсивное развитие рынка сменяется экстенсивным (качество предоставляемых услуг выходит на первое место), где SEO-знания доступны, разнообразны и открыты, где инновационность и технологии при постоянно меняющихся правилах игры со стороны поисковых систем являются важными составляющими профессии SEO-специалиста.

Конечно, все это не могло не повлиять на сознание самих специалистов по отношению к своей работе и на восприятие клиентов. Если говорить о самих SEOшниках, то для себя я выделяю 2 категории:

Первые только становятся на этот путь, в большинстве случаев считая, что сфера деятельности достаточно простая и приносящая хороший доход. Поэтому, набравшись информации по верхам, считают себя «профи» и не стесняются просить много денег.

Вторая категория - опытные SEO-специалисты, которые прошли за 10 лет огонь и воду, развиваясь вместе с поисковыми системами, доставая и анализируя информацию через эксперименты и личный опыт. Часть таких специалистов уходит во фриланс или обрастает командой и становится мини-агентствами, часть переходит на работу в штат клиента и ведет его сайт, а дома фрилансит, оставшаяся часть остается в агентствах, либо развиваясь вертикально в сторону менеджмента, либо горизонтально в сторону ведения самых крупных и ответственных проектов в компании. Например, у нас в Ingate возможен как горизонтальный, так и вертикальный рост (см. рис. 3).

Рис. 3.Распределение SEO-должностей в Ingate

Клиенты также претерпели эволюцию в восприятии SEO-специалистов: стали более образованными в рассматриваемой области, SEO для них перестало быть «интересной игрушкой», а стало неотъемлемой частью маркетинга, которая должна приносить деньги! Клиенты хорошо понимают, что органический трафик на сегодняшний момент является самым дешевым и конверсионным, поэтому продолжают вкладывать в сайт деньги. И если раньше от SEO-специалиста требовался только вывод запросов в топ, то сейчас клиент воспринимает его как человека, который помогает увеличить продажи и заказы с сайта.

Как преодолеть кризис роста у опытного SEO-специалиста, который уже 5 и более лет в профессии? Как поддерживать в сотрудниках и в себе самом желание развиваться в этой области?

В Ingate мы осознанно для этих целей ввели систему уровней, которая позволяет расти человеку по горизонтали. Каждый уровень - это набор дополнительный компетенций к предыдущему, которые нужно приобрести и научиться использовать. А за более высокие компетенции мы готовы платить больше, такие сотрудники получают интересные и нестандартные проекты, от компании ездят на профильные конференции с последующей презентацией услышанного своим коллегам.

Также у нас имеется возможность вертикального роста до руководителя группы или даже отдела. Для этого нужно обладать соответствующим потенциалом менеджерских компетенций.

Есть возможность начать развиваться в другой, но близкой сфере, например, веб-аналитика, стратегирование и другое.

Недавно мы организовали у себя закрытый SEO-клуб, который живет собственной жизнью, результатом которой должны стать инновационные решения для всего SEO-направления компании.

Лично я считаю, что если задавать периодически себе вопрос «Почему так?» и ставить действительно достойные для себя задачи, то и кризиса роста не будет, и желание развиваться в профессии не пропадет. Ведь столько интересного можно найти при анализе тех же поисковых алгоритмов, а проведение экспериментов всегда увлекательно и захватывающе! А еще никогда нельзя себя жалеть, уж лучше взять и попытаться изменить ситуацию.

Чем вы привлекаете, удерживаете у себя специалистов?

SEO-специалист, как любая личность, зависит от своих желаний и мотивов, от психологических особенностей и социальных навыков. Если человек заинтересован в материальной составляющей, то грамотная система мотивации поможет ему расставить приоритеты и выбрать свой путь. Наиболее распространенная схема поощрения для SEO-специалистов - фиксированный оклад и ежемесячная премиальная часть за результат по его проектам. В некоторых компаниях вместо или вместе с премиальной системой используется депремирование, когда за невыполненный план по результату срезается часть выплаты. Есть еще один подход, который в Ingate мы сейчас активно применяем: командная мотивация, когда в команду по ведению группы проектов входят и специалисты, и аккаунты, и их руководители, так как только от слаженной работы можно получить высокий результат.

Другим важен коллектив, удобство его рабочего места, руководитель, и другие социальные аспекты.

У нас есть комната отдыха, где расположено массажное кресло, различные настольные игры и, конечно, Xbox. Например, в Ingate мы для своих сотрудников организовываем различные праздничные мероприятия. А что касается SEO-руководителей, то каждый из них в Ingate начинал с более низкой должности, поэтому все понимают своих сотрудников и всячески им помогают!

Особенно хочется заострить внимание на людях, которые в SEO ради высоких планок. В моей практике были случаи, когда SEOшники, перешедшие с фриланса в компанию, остаются в ней ради работы с крупными, нестандартными и интересными проектами. Для таких сотрудников очень важно развитие. И отвечая на вопрос, от чего зависит это развитие, я скажу, что и от клиента, и от поисковых систем. Как я уже отметила выше, клиенты изменились, поэтому SEO-специалист все больше приобретает навыки маркетолога, чтобы получать не только трафик на сайт, но и продажи с него. При этом органический конверсионный трафик можно привести с популярных поисковых систем, продвигая транзакционные и целевые запросы, что в свою очередь налагает на специалиста ответственность по изучению изменений алгоритмов поисковиков.

Какие есть внутрицеховые проблемы?

Наверное, сейчас одной из важных проблем является самоидентификация. Поясню, что имею в виду. Раньше под SEO подразумевалась только оптимизация сайта под поисковые системы (в основном работа с текстами и ссылками). Сейчас SEO воспринимается как инструмент по получению конверсионного трафика или даже как инструмент продаж. Для получения желаемого результата в стратегию включаются разные каналы - из organic и paid источников - и занимается ими во многих компаниях один специалист. Одним из возможных вариантов решения данной проблемы может стать разделение обязанностей: SEO-специалисты отвечают за органический трафик (трафик из поисковых систем, трафик из подсказок и т.д.), а специалисты по контекстной рекламе - за оплачиваемый трафик (контекстная, баннерная, медийная, тизерная и т.д. реклама), веб-аналитики - за увеличение конверсии и комплексное предложение по сочетанию источников.

Еще одной проблемой является усложнение поисковых систем: алгоритмы становятся более совершенными, меняется сила и скорость апдейтов (см. рис. 5 по изменению характера апдейтов в Яндексе с 2007 года).

Рис. 5. Динамика апдейтов по силе в ПС Яндекс. Данные AnalyzeThis.ru

Также можно выделить проблему кризиса роста у SEO-специалистов. Все мы люди, и однотипная работа со временем приедается. И тут есть два пути: уходить на вольные хлеба в собственный бизнес (кто-то даже уходит не в SEO-бизнес и применяет свой опыт только для собственной раскрутки) либо с помощью старших коллег попытаться преодолеть этот кризис и вновь влюбиться в свою профессию.

Никита Андросов в своем сказал, что основная проблема интернет-отрасли - отсутствие компетенций. Это относится к SEO-специалистам? Как ты чувствуешь это?

Я абсолютно согласна с данным высказыванием. И отсутствие компетенций считаю четвертой и очень важной внутрицеховой проблемой.

Если говорить о «молодой крови», то сейчас как раз идет время, когда рождение текущих выпускников приходится на начало демографического кризиса (1993 - 2000 гг.). Это предвещает еще большую конкуренцию за молодые кадры в будущем.

Рис. 6. Демографический кризис в России

Если вспомнить теорию поколений, то на это время как раз приходится рождение поколения Z, которое придет на смену «поколению Y». По оценкам HR-специалистов, «сосредоточенность на себе, характерная для игреков, у зетов еще более концентрирована. Она переросла в отрешенность от всего внешнего и того, что напрямую не касается этих людей. Она превратилась в индивидуализм. Инфантилизм тоже достиг апогея: представители поколения Z, кажется, не желают действовать, даже если это необходимо для них лично и для их жизни и поможет удовлетворить их интересы. Они легко обходятся без живого общения».

Мне как руководителю очень часто в кандидатах на собеседовании не хватает глубины знаний, самоотдачи, нацеленности на результат и проактивности. Поэтому мы помимо поиска опытных сотрудников на рынке вакансий растим своих специалистов с нуля. Это дает свои плоды, более 41% SEO-специалистов в Ingate выросли c должности оптимизатора, мы уверены в этих людях и гордимся ими!

Что должен уметь SEO-специалист сегодня? Как ему и где учиться: самостоятельно, перенимать опыт коллег или идти в образовательные центры, интернет-академии?

Под SEO-специалистом я понимаю человека, который принимает решения по достижению цели клиента, а не выполняет стандартные действия по оптимизации сайта, которые должны выполнять оптимизаторы.

В моем идеальном восприятии SEO-профессии рисуется человек (это может быть как женщина, так и мужчина), обладающий самыми разными качествами и умениями:

Опытный: имеет в портфолио продвижение как по городам-миллионникам, так и по регионам, как по ВЧ, так и по НЧ запросам, как по услуге «продвижение по словам», так и по трафику, высокие теоретические знания как поисковых систем, так и различного инструментария;
Активный и инновационный: не опускает руки, если не получается, всегда ищет ответы и решения, умеет и проводит эксперименты;
Высокий уровень самообразования: не ждет, когда ему что-то расскажут и научат, самостоятельно изучает алгоритмы, следит за тенденциями и помогает в развитии коллегам;
Ответственный и надежный: если сказал, что сделает, значит, все будет исполнено в заданный срок и с заданным качеством;
Клиентоориентированный: знает цели клиента, может спланировать их достижение, организовывает для этого всю свою деятельность;
Командный: чтобы достигнуть целей клиента, нужен аккаунт, разработчик, копирайтер, оптимизатор, поэтому необходимо уметь работать в команде;
Дополнительные знания: в веб-аналитике и юзабилити - для увеличения конверсии, в разработке - для общения с разработчиками, пригодятся и навыки общения для встреч команды с клиентом.

Программа обучения должна быть комплексной и сочетать в себе теорию, практику и самообразование. Интернет-академии и образовательные центры хороши тем, что там происходит поверхностное знакомство с теорией, человек начинает понимать логику, может задать вопросы и тем самым быстрее освоиться в терминологии. Далее обязательно нужно более углубленно заниматься самостоятельно - не только читая интернет-информацию и книги, но и практикуясь - создав сайт и пытаясь продвинуть его (создать свой сайт не так дорого и не так сложно). В процессе продвижения необходимо консультироваться с коллегами и во всем искать причинно-следственные связи. Такой подход научит самостоятельности, подарит бесценный опыт и позволит получить заветную профессию.

Но, к сожалению, не каждый обладает качествами, которые позволят ему спешно продвигать сайты любой сложности и стать действительно хорошим SEO-специалистом. Для меня действительно крутые SEOшники подобны супергероям - на них держится и бизнес агентства, и бизнес клиента!

«Работать на себя или на дядю» - на твой взгляд, что лучше? Плюсы и минусы работы фрилансером и в штате агентства.

Мне трудно ответить на вопрос, так как у меня нет опыта работы на себя, поэтому могу только предполагать.

Самое ценное, на мой взгляд, во фрилансе - это самостоятельное определение и распределение материального вознаграждения; при работе в штате агентства такой возможности нет, тут фиксированная окладная часть и определенный принцип премиальной части. Но зато на фрилансе общая прибыль зависит от количества клиентов, и нужно обладать хорошими коммерческими компетенциями, чтобы их заполучить, а в штате нет риска не получить деньги, и клиентов тебе раздает агентство.

На фрилансе можно работать в любое время и в любом месте, ты сам планируешь себе рабочий график, при работе в штате есть четкие сроки. Зато при четких сроках тебе не надо объяснять клиенту, почему ты не сдал что-то в срок, тебе не надо переживать, будет интернет в том месте или нет.

На фрилансе у тебя нет начальника кроме клиента; в штате это и клиент, и несколько уровней руководителей. Зато в штате тебе не нужно общаться с клиентами, для этого есть аккаунты. А настроенные бизнес-процессы не позволят человеческому фактору сыграть злую шутку, например, не выложить на сайт клиента обязательную вещь, что отложит результат на несколько месяцев, пока ошибка не будет найдена.

На фрилансе ты волен сам подбирать себе команду по духу, в штате это не так. Но зато в штате тебе не нужно этой команде платить, за тебя это делает агентство.

При работе в штате тебе не нужно думать о налогах, о социальных льготах - для этого есть бухгалтерия и соцпакет. При работе в штате тебе вероятнее одобрят кредит на покупку квартиры, машины и т.д. Также при работе в штате у тебя всегда под рукой есть коллеги, которые подскажут и поделятся своим опытом. А выборка из 100 и более сайтов агентства быстрее даст ответ, что изменилось в алгоритме, чем выборка из 10 своих сайтов. В штате больше ресурсов для автоматизации процессов и для проведения экспериментов.

За себя могу ответить, что придерживаюсь принципов: лучше синица в руках, чем журавль в небе, и лучше не распыляться, а сосредоточиться на одной цели. Поэтому для себя выбрала работу в штате и об этом не жалею. Но все мы разные, и каждому свое.

– профессионал, оптимизирующий сайты с целью повышения занимаемых позиций в результатах поиска по определённым запросам.

В современном мире поиск необходимой информации заметно переместился от библиотек, бумажных справочников и каталогов товаров в сторону интернета, который постепенно проникает во все сферы нашей жизни. Таким образом для ведения и развития бизнеса или личных проектов необходимо разбираться в методах продвижения сайтов в интернете или обратиться к специалисту по SEO.

SEO (сео, поисковая оптимизация, англ. search engine optimization) – это комплекс мероприятий для внешней и внутренней оптимизации с целью повышения позиций сайта по конкретным запросам в результатах выдачи поисковых систем с целью увеличения количества посещений и привлечения потенциальных клиентов.

Основными поисковыми системами в России можно назвать Яндекс и Google.

Профессия SEO-специалиста многогранна и каждый сможет найти для себя интересное направление. Ещё одним интересным моментом можно назвать то, что с одной стороны основные навыки доводятся до автоматизма и превращаются в рутину, а с другой стороны меняющиеся алгоритмы работы поисковых систем заставляют постоянно отслеживать информацию и учиться новому.

Направления работы SEO-специалиста

Можно выделить три основных разновидности, к которым так или иначе относятся занимающиеся поисковой оптимизацией специалисты.

SEO-оптимизатор (сеошник) – профессионал самого широкого плана, обладающий широкими познаниями в области внешней и внутренней оптимизации сайтов, их кода и содержания (контента). Благодаря ему сайт занимает верхние строчки в поиске, что кардинально повышает посещаемость ресурса. В своей работе SEO-оптимизатор правильно оформляет текст соответствующими кодами и тегами, подбирает правильные и оптимизированные для поиска заголовки, проверяет структуру текста и организует на сайте логичную для пользователей навигацию. Текст может писать сам или пользоваться услугами SEO-рерайтеров или SEO-копирайтеров с последующей вычиткой и исправлением.

SEO-копирайтер – профессионал, пишущий уникальные тексты на заданную тематику, содержащие органично вписывающиеся популярные поисковые запросы. Грамотно оформляет текст HTML форматированием. Услуги хорошего сео копирайтера могут стоить очень дорого.

SEO-рерайтер – в отличие от сео копирайтера не занимается написанием уникальных материалов с нуля, а берёт уже готовую информацию и переписывает её. Таким нехитрым образом получается уникальное содержание с малыми затратами. Также, как SEO-копирайтер, органично вставляет в текст обговорённые с заказчиком ключевые слова и запросы, оформляет текст форматированием HTML. Стоимость работы сео рерайтера оценивается ниже, чем копирайтера сео, но и работа является более простой.

Любая хорошая работа SEO-специалиста придаёт дополнительный положительный вес сайту компании или интернет-магазина: снижаются затраты на рекламу, так как больше покупателей самостоятельно приходят из поиска, сайт улучшает своё наполнение и становится привлекательным для поисковых систем, бренд получает дополнительную рекламу благодаря первым местам в результатах поиска и так далее.

Возможные места работы

Как и любая современная профессия, связанная с миром информационных технологий, компьютерами и интернетом, специалист по сео продвижению всегда пользуется спросом и остаётся актуальной. Seo-специалисты могут работать как в любой компании, которая имеет собственный сайт и необходимость его продвижения, так и на себя, фрилансом, профессия очень к этому располагает, а иметь возможность работать по свободному графику и выбирая интересные для себя проекты всегда очень ценно.

Ещё одним вариантом работы может быть аутсорсинговое агентство, предлагающее комплексные услуги по разработке и продвижению сайтов.

Карьера специалиста по SEO

Профессия молодая и находится в постоянном развитии. На текущий момент профессия SEO-специалиста позволяет получать отличные по меркам имеющегося рынка труда деньги.

Обычно карьера SEO-специалиста начинается с рерайтинга чужих или написания своих статей и материалов на заказ. Параллельно изучается информация о поисковой оптимизации в целом, оттачиваются навыки правильного написания текстов. Часть людей останавливается на этом этапе, т.к. он может приносить отличный доход в зависимости от качества получающихся текстов и может предоставить возможность работы в любом удобном графике.

С изучением работы поисковых систем, получения практического опыта и наблюдения за работой зарекомендовавших себя на рынке труда профессионалов по сео можно перейти в стан SEO-оптимизаторов и развивать свои и чужие ресурсы. Многие SEO-специалисты, помимо работы над заказами, имеют несколько своих проектов, с которых можно получать пассивный доход напрямую. Например, от показа баннерной рекламы (Google Adsense, Рекламная сеть Яндекса, прямые рекламодатели) или предоставляя какие-либо сервисы (свои магазины, перенаправление посетителей на разнообразные партнёрские программы с получением процентов от сделанных заказов и многое другое).

Со временем, при значительном количестве вложенных усилий в свои проекты на первоначальном этапе, доход от них может превысить получаемые деньги от заказчиков и будет иметь смысл переключиться на них целиком, развивая старые и открывая новые на получаемую от имеющихся прибыль.

Несмотря на востребованность и актуальность профессии специалиста по сео, ни один классический ВУЗ не предлагает подобного обучения. Все профессионалы поисковой оптимизации это самоучки или закончившие онлайн курсы по SEO.

Образовательный IT-портал GeekBrains предлагает возможность освоить профессию « » и приступить к работе всего за 4 месяца. После окончания обучения предполагаются стажировки в IT-компаниях и выдаётся сертификат о прохождении обучения. Средняя заработная плата по Москве и Московской области составляет 47 000р.

Очень рекомендуем попробовать бесплатный курс «Основы программирования », который поможет выявить Ваши склонности к той или иной IT-специальности.

Спешите начать обучение. Скидка на обучение профессии «Seo-специалист» действует для Вас всего 3 дня!

История профессии

Поисковая оптимизация как таковая появилась в середине девяностых годов, когда имеющиеся поисковые системы стали достаточно популярными, а перспектива ведения основного или дополнительного бизнеса в интернете сулила дополнительные конкурентные преимущества и повышение дохода. В то время все основные поисковые системы занимались ранжированием исключительно по имеющемуся на страницу тексте, заполненным в мета-тегах ключевым словам и прочим факторам, которыми было легко манипулировать и занимать лучшие места нечестными способами. Качество поиска начало падать и поисковые системы начали искать идеи для улучшения ситуации. В ход пошли такие механизмы как анализ поведенческих факторов посетителей сайта, учёт количества ссылающихся сайтов, PageRank и другие. Часть из них прижилась и широко используется, другая часть, например PageRank от Google, хотя и показали свою эффективность, со временем пришли в упадок и перестали использоваться.

Все поисковые системы всеми силами стараются сделать выдачу результатов поиска наиболее релевантной запросу пользователя, придумывая для этого разнообразные фильтры и внутренние правила: АГС, Пингвин, Минусинск, Панда и др. Специалист по сео старается попасть в топ выдачи используя исключительно «белые» методы продвижения или балансирует на грани, рискуя попасть под санкции поисковых систем и вылететь из их поисковой базы совсем.

Обязанности SEO-специалиста

В обязанности специалиста по поисковой оптимизации могут входить:

Поиск новых клиентов – необходимо набрать комфортное для себя количество проектов, которые принесут достаточный для жизни доход. Работа SEO-специалиста подразумевает длительные отношения с заказчиком, поэтому поиски новых не будут отнимать много времени.

Постоянная работа над имеющимися заказами – отслеживание изменений в результатах выдачи по запросам из семантического ядра сайта, принятие мер к улучшению ситуации.

Разработка комплекса мер продвижения – совокупность методов, подходящих конкретному ресурсу и улучшающих его позиции в результатах поиска.

Анализ сайтов-конкурентов – их работа, структура, ключевые слова для продвижения, позиции в поиске и любая другая информацию, которую можно использовать для улучшения своих результатов.

Оптимизация сайтов – возможна как внешняя оптимизация (наращивание ссылочной массы с других сайтов), так и оптимизация внутренняя, к которой относится работа с контентом (статьи, тексты, описания и т.д.), структурой и внешне незаметными улучшениями (увеличение скорости открытия сайта, уменьшение размеров изображений при сохранении качества и прочее).

Продвижение сайтов – непосредственная работа по улучшению позиций показа ресурса в выдаче результатов поисковых систем используя все остальные методы в комплексе.

Работа с текстом и содержанием – улучшение уровня материалов до интересного и достойного прочтения используя свои или наёмные ресурсы, добавление своего или чужого видео для улучшения поведенческих факторов от посетителей.

Отслеживание новостей из мира поисковых систем – повышение квалификации, применение новых знаний на практике.

Подготовка отчётов заказчикам – графики мест в поиске по всем или избранным ключевым словам, текстовое описание текущего положения, рекомендации по дальнейшей оптимизации.

Контроль размещаемой информации – необходимо, чтобы сайт не нарушал нормы законодательства в части авторских прав, защиты потребителей или не предоставлял запрещённые законом информацию и сервисы.

Наполнение сайта – самостоятельное написание материалов, текстов, описаний или раздача задач наёмным копирайтерам или рерайтерам. Контроль и проверка полученных текстов и изображений согласно техническому заданию и обговорённым условиям.

Повышение квалификации – для предоставления качественных услуг необходимо постоянно совершенствовать свои знания, умения и навыки. Только тогда можно получить репутацию профессионала, которому можно заплатить большие деньги за практически гарантированных результат.

Требования к SEO-специалистам

Профессия SEO-специалиста подходит усидчивым людям, так как предполагает долгое сидение за компьютером или литературой, а также действия, требующие хорошей концентрации внимания.

Хорошая эрудиция, широкий кругозор, навыки поиска информации пригодятся при самостоятельном написании или рерайтинге текстов, проверке поступающих материалов от нанятых специалистов.

Знание английского языка будет хорошим конкурентным преимуществом, как в части получения самых свежих новостей о работе иностранных поисковых систем (Google, Bing и др.), так и откроет возможности работы на международном рынке, где оплата труда заметно отличается в большую сторону.

Развитое логическое мышление поможет ориентироваться в правилах работы поисковых систем, искать лазейки в правилах и быстро реагировать на кажущиеся незначительными изменения.

SEO-специалист должен обладать хорошей самоорганизацией и уметь распределять время на разнообразные, но напрямую связанные друг с другом задачи.

Специалист по сео должен быть целеустремлённым. Профессия предполагает комплексные меры, которые начинают работать с течением времени. Очень важно не сдаться в шаге от победы и продолжать работать.

Зарплата специалиста по SEO

Указан приблизительный уровень заработной платы. В зависимости от региона и работодателя он может существенно отличаться.

Видео про специалистов по SEO

Словарь SEO-специалиста

Семантическое ядро сайта – структурированный и разбитый по категориям список ключевых слов или словосочетаний, которые представляют собой предполагаемые поисковые запросы пользователей. По ним и осуществляется продвижение сайта в поисковых системах и оптимизация содержания новых и имеющихся текстов.

Уникальный текст – полностью уникальный, самостоятельно или на заказ написанный текст, который больше нигде не использовался.

Рерайт (рерайтинг) – переписанный своими словами имеющийся текст с сайтов конкурентов или других источников.

Продающий текст – грамотно написанный и максимально оптимизированный текст, побуждающий читателя купить товар, заказать услугу или выполнить какое-либо действие.

HTML форматирование – правильное форматирование влияет на позиции сайта в результатах выдачи поисковых систем. Предпочтение отдаётся хорошо структурированным текстам с грамотно проставленными тегами и отсутствием ошибок вёрстки.

Релевантность – одна из основных задач SEO-специалиста. Соответствие поискового запроса результатам выдачи.

Ранжирование – методы сортировки и порядка отображения сайтов в результатах поиска согласно релевантности. Задача каждого специалиста по поисковой оптимизации занимать как можно более высокие места в результатах. Обычная цель – первое или одно из трёх первых мест.

От автора: приветствую вас, дорогие мои читатели! В современном мире все популярнее становятся специальности, связанные с интернетом и технологиями. И если освоить программирование в большинстве случаев могут люди математического склада ума, то профессия SEO-специалиста подойдет даже для гуманитариев. С чего же начать обучение, и как стать SEO-специалистом высокого уровня? Ответы на эти и многие другие вопросы вы узнаете в моей статье.

Кто такие SEO-специалисты?

SEO-специалист - специалист, который выполняет внешнюю и внутреннюю оптимизацию сайта для повышения его позиций в списках страниц, найденных по конкретным запросам поисковыми системами. Другими словами, SEO - это процесс увеличения посещаемости интернет-ресурса с поисковиков с использованием разнообразных методов оптимизации. SEO-оптимизация сайта, как правило, включает в себя такие виды работ:

Оптимизация внутренних факторов. Включает в себя работы непосредственно над самим ресурсом: установку необходимых плагинов, оптимизацию всего кода, увеличение скорости загрузки ресурса, улучшение юзабилити ресурса, внутреннюю перелинковку, написание статей под поисковые запросы и многое другое.

Оптимизация внешних факторов. Это закупка статей, ссылок в других блогах, новостных порталах, сайтах. Также к этому можно отнести прогон по каталогам, накрутку поведенческих факторов разнообразными сервисами и т. д.
Что входит в обязанности SEO-оптимизатора?

Давайте посмотрим, что входит в основные обязанности seo-оптимизатора:

JavaScript. Быстрый старт

Если после ознакомления с основными обязанностями вас терзает вопрос, как стать SEO-специалистом с большой буквы, и вы решили обучиться этому самостоятельно, то хочу вам дать несколько, по моему мнению, полезных советов по изучению теории СЕО.

Ознакомьтесь с терминологией.

Как и любая другая область, сфера СЕО имеет свою терминологию, не изучив которую вы вряд ли сможете вникнуть даже в простейшие статьи. Заучивать все SEO-термины наизусть не стоит - достаточно распечатать их и положить на видное место. При прочтении литературы про СЕО вы сможете в них подсматривать.

Начните изучение поисковых систем.

JavaScript. Быстрый старт

Изучите основы JavaScript на практическом примере по созданию веб-приложения

В первую очередь, изучите требования поисковых систем к сайтам и их качеству. Внимательно прочитайте рекомендации Google для веб-мастеров и рекомендации Яндекса по созданию сайтов. Нарушать правила, указанные в этих инструкциях, не советую ни при каких условиях. Если вы хотите получать от своих ресурсов максимальную и долгосрочную отдачу, возьмите себе эти правила за принципы.

Зарегистрируйтесь на СЕО-форумах.

На тематических форумах про СЕО-оптимизацию вы сможете найти ответ практически на любой возникший у вас вопрос, но прежде чем опубликовать его, используйте поиск по ресурсу.

Подпишитесь на популярные .

Читайте англоязычные источники.

Когда разберетесь с русскоязычными ресурсами, советую для повышения своей квалификации регулярно просматривать англоязычные материалы.

С чего начать СЕО-практику

Совет №1. Начните с простого

В случае отсутствия возможности набраться опыта, не советую сразу хвататься за сложные запросы - «потренируйтесь» сначала на простых. Если же у вас уже имеется сайт - подберите пару-тройку запросов со средней конкуренцией и приступайте к работе или же создайте простенький СДЛ и продвигайте его в ТОП по среднечастотным запросам. Далее можете переходить в ВЧ.

Совет№2. Составьте план продвижения

Прежде чем начать оптимизацию сайта, определитесь, что именно вы будете делать и запишите по пунктам. Это будет вашей первой стратегией по продвижению и оптимизации интернет-ресурса. Она должна включать в себя все действия: начиная от изменения контента и мета-тегов, и заканчивая наращиванием ссылок. Кстати, прежде чем кромсать код сайта, обязательно сделайте бэкап.

Совет№3. Научитесь анализировать конкурентов

Несомненно, теоретические знания нужны, но лучшим источником знаний, который в будущем поможет вам достичь успехов в сфере СЕО, является анализ конкурентов, расположенных в ТОПе. Необходимо анализировать внешние и внутренние факторы топовых ресурсов.

Совет№4. Не бойтесь экспериментировать

Даже опытные СЕО-аналитики не могут быть всегда уверены в точности и правильности своих действий. В некоторых случаях мнения экспертов радикально расходятся, а анализ конкурентов не дает возможности отследить какую-либо тенденцию. Как действовать в таком случае неопытному специалисту? Экспериментировать! Проведя свой собственный эксперимент, вы не только найдете ответ на вопрос, но и сделаете огромный шаг в профессиональном развитии в сфере SEO.

Совет№5. Не позволяйте эмоциям взять над вами верх

Неожиданная смена алгоритма, потеря всех позиций, или, что еще хуже, бан сайта могут отбить все желание изучать СЕО. Ну что ж, оптимизация и продвижение сайтов - занятие не для слабонервных. Если вы на 100% уверены в своих силах, и вас не пугает большой риск, то добро пожаловать в ряды SEO-специалистов.

Где обучаться на СЕО-специалиста?

Итак, мы разобрались с профессией, теперь нужно определиться с тем, какое образовательное учреждение предлагает обучение по специальности SEO-специалист. В этом-то и есть загвоздка - ни в одном колледже и вузе нашей страны этому не учат. Однако, не стоит сразу отчаиваться. Вы с легкостью найдете , мастер-классы и курсы для SEO-специалистов, благодаря которым, в кратчайшие сроки, сможете овладеть азами данной специальности.

Решив стать СЕО-оптимизатором, будьте готовы к многогранной, сложной, но очень интересной работе. Развивайтесь, становитесь профессионалами своего дела и никогда не останавливайтесь на достигнутом! Если вам была полезна эта статья, подписывайтесь на мой блог и делитесь с друзьями. До скорых встреч!

JavaScript. Быстрый старт

Изучите основы JavaScript на практическом примере по созданию веб-приложения

Яндекс и Google - две основные поисковые системы, которыми пользуется подавляющее большинство посетителей Рунета. Как сделать так, чтобы ваш сайт появлялся на первых строчках в выдаче этих систем, знает SEO-специалист.

Средняя заработная плата: 68000 рублей в месяц

Востребованность

Оплачиваемость

Конкуренция

Входной барьер

Перспективы

SEO-специалист (на профессиональном жаргоне «сеошник») - это человек, проводящий комплекс мероприятий, направленных на повышение позиции сайта в поисковой выдаче по результатам пользовательского запроса. Меры по оптимизации страниц ресурса настолько разнообразны, что для эффективной деятельности обычно требуются усилия целой команды, в которой каждый отвечает за свой участок работы. Подробнее о том, кто такой SEO-специалист, читайте в статье.

История

О необходимости привлекать максимальное число посетителей на свой сайт владельцы задумались вскоре после появления роботов, составляющих нумерованные списки ресурсов, наиболее интересных потенциальным потребителям. В США такие поисковые системы массово заработали в средине 90-х годов XX века, а в Рунете - к концу века. Одновременно с этим появилась идея изучать и использовать специфику алгоритмов ранжирования, подстраиваясь под их учетные параметры так, чтобы интернет-ресурс владельца после внесения соответствующих изменений начал опережать в выдаче сайты конкурентов. В виде цельной концепции идею предложил и озвучил журналист и предприниматель Денни Салливан (Danny Sullivan).

Тогда считалось (и эта позиция остается официальной до сих пор), что поисковые системы настраивают свои алгоритмы так, чтобы на верхних строчках выдачи оказывались наиболее полезные для потребителей порталы. Однако на практике очень скоро идея искусственного продвижения оказалась дискредитирована «черным» SEO. Его сущность заключалась в том, чтобы «угодить» поисковому роботу независимо от того, насколько ценным после «усовершенствования» окажется ресурс для посетителя. С целью противостоять негативному процессу авторы алгоритмов стали бороться с «черным» SEO путем блокировки «переспамленных» страниц и усложнением механизма отбора сайтов в топ.

Началась вечная «борьба» сеошников с разработчиками поисковиков. Из-за высокой конкуренции ресурсов услуга выведения интернет-страниц в лидеры выдачи стала дорожать, а рынок разделился на компании, предлагающие быстрый, но недолговечный взлет позиций, и организации, обеспечивающие стратегически оправданный, но долгий и ресурсоемкий способ продвижения. Последние старались найти баланс между пользой портала для человека и соответствием сайта требованиям поисковых роботов.

Процесс обнаружения баланса продолжается по сей день и усложняется тем, что поисковики регулярно выпускают обновления, под которые SEO-специалистам снова нужно подстраивать тактики продвижения.

Описание

SEO (по-русски пишут «сео») - это аббревиатура, которая расшифровывается как Search Engines Optimization (оптимизация в поисковых системах). Результатом деятельности сео-специалиста становится продвижение позиций различных страниц сайта к первым местам выдачи по определенным запросам. Умение понимать принцип работы алгоритмов и искусственная настройка характеристик легли в основу профессии сеошника.

Функции, выполняемые SEO-специалистом, производны от факторов, которые влияют на позиции сайта.

Ключевые слова. Поисковики выдают списки ресурсов в ответ на запрос пользователя, сформулированный словами. Чтобы один сайт оказался выше другого, нужно собрать базу данных именно тех запросов (с их частотностью и конкурентностью), которые интересуют потребителей в первую очередь. А затем сгруппировать и расположить эти ключевые слова по страницам сайта так, чтобы они образовывали единую смысловую структуру. Несмотря на то что эта часть работы автоматизирована, она практически всегда требует «ручной» доработки сео-специалиста.
Ключевые слова на странице стоят не сами по себе, а чаще всего являются элементами текста. От того где, как и в каком количестве они будут располагаться, зависит реакция поисковиков на контент. При этом нельзя просто взять текст у лидера выдачи и скопировать его себе на сайт, поскольку алгоритмами учитывается уникальность информации. Учесть все нюансы требований должен SEO-копирайтер, который, стремясь угодить поисковикам, также нередко расширенно использует тематическую лексику (LSI), пишет мета-теги с ключевиками, старается создать читаемый и полезный текст, чтобы посетитель задержался на нем подольше и нашел интересующую его информацию.
Внутренняя оптимизация . Оставить посетителя на сайте, побудить его перейти на следующую страницу, кликнуть на ссылку, открыть видео или совершить любое другое целевое действие - значит, улучшить так называемые поведенческие факторы, что тоже повышает позиции ресурса. Этому способствует удобство расположения контента и «кнопок», доступность меню, легкость навигации, чем и занимается специалист по юзабилити.
Кроме того, для грамотной внутренней оптимизации важно, чтобы перелинковка страниц сайта между собой давала больший вес на более значимые с коммерческой точки зрения разделы. И таким структурированием в крупных сео-компаниях нередко занимается отдельный человек.
Внешняя оптимизация. Место интернет-страницы определяется и количеством ссылок на нее со сторонних ресурсов (параметр «индекса цитирования»). Но далеко не каждый сайт, процитировав контент продвигаемого портала, сможет повлиять на рост позиций последнего положительно. Нужно, чтобы ссылающийся ресурс сам был авторитетным и, желательно, тематически соответствующим. Работа по обеспечению «правильной» ссылочной массы тоже ложится на сео-оптимизатора, как и заботы по регистрации портала в каталогах.

Программирование в раскрутке сайта играет не ключевую роль, но «замусоренный» «грязный» код, переизбыток JS-скриптов, изображений, CSS-стилей, вирусы, безответные запросы и отсутствие мобильной версии сильно мешают выходу интернет-ресурса в топ.

Экономически более выгодно, если сеошник включается в работу над сайтом еще на стадии его создания. В этом случае не надо перебирать семантическое ядро, переделывать структуру, заново писать текстовую часть.

На каких специальностях учиться

Для последующей работы сео-оптимизатором пройти обучение можно по специальностям:

бизнес-информатика;
менеджмент;
математическое обеспечение и администрирование информационных систем;
реклама и связи с общественностью;
информационные системы и технологии и др.

Поскольку процесс оптимизации сайтов связан с очень разноплановой деятельностью, области базовой подготовки тоже могут довольно сильно разниться и включать специальности направлений «Информатика и вычислительная техника» (2.09.03.00), «Компьютерные и информационные науки» (1.02.03.00), «Средства массовой информации и информационно-библиотечное дело» (5.42.03.00), «Экономика и управление» (5.38.04.00). Соответственно, перечень необходимых предметов ЕГЭ будет включать математику, информатику, русский язык, обществоведение.

Где учиться

SEO-специалист в Нетологии

SEO-специалист — вовсе не тот, кто просто выводит сайт на первую страницу в поисковиках. Это специалист, который проводит на сайте технический аудит, текстовый анализ, анализ на коммерческие факторы, комплексно работает с семантическим ядром и контентом и выводит сайт из под санкций поисковых систем.

подробнее >

SEO-продвижение сайтов в ИРС

Увеличьте прибыль своей компании уже через 3 месяца, внедрив SEO-продвижение по методу IT-академии ИРС.

подробнее >

Среди столичных и региональных вузов, обеспечивающих подготовку будущих сео-специалистов и знакомящих с принципами ранжирования сайтов поисковыми роботами, можно назвать:

Московский технический университет связи и информатики;
Российский экономический университет им. Г. Плеханова;
Новосибирский государственный университет экономики и управления;
Башкирский государственный университет;
Омский государственный университет путей сообщения;
Тюменский индустриальный университет и десятки других вузов.

Вырасти до профессионального сеошника можно и без предварительного образования - в ходе работ над проектами, но вузовское обучение помогает быстрее стать SEO-специалистом, используя глубокие знания в области информационных технологий.

Чем приходится заниматься на работе и специализации

Поскольку в продвижении интернет страниц участвуют различные специалисты, каждого из них можно назвать SEO-оптимизатором. Обязанности разных сеошников отличаются в зависимости от профиля.

Координатор проекта оптимизации. Сотрудник контактирует с заказчиком, договаривается о бюджете, на основе проведенной аудиторской проверки составляет ТЗ, стратегический и тактический план мероприятий и следит за его выполнением.
Составитель семантического ядра . На основе исходного тематического словосочетания составляет списки пользовательских запросов и группирует их, распределяя по страницам, выбирает место наиболее важных лексических элементов в тегах и метатегах.
SEO-копирайтер . Он должен согласно ТЗ (техническому заданию) написать интересные тексты с включением ключевых слов.
SMO-специалист . Его задача удержать посетителя портала путем разработки юзабилити, формирования интерактивного интерфейса и т. д.
Линкбилдер . Размещает ссылки на продвигаемый сайт на авторитетных сторонних ресурсах, договариваясь об условиях сотрудничества с их владельцами.
Программист . Отвечает за бесперебойную работу серверов, чистоту кода, отсутствие вирусов, наличие мобильной версии и т. д.

Все эти функции теоретически может выполнять и один человек. Но на практике системным продвижением почти всегда занимается целая команда. Задачи одних специалистов часто берут на себя другие участники проекта, поэтому внутри различных команд распределение сео-ролей заметно варьируется.

Кому подходит

В первую очередь сео-специалисту необходимо иметь системное мышление, позволяющее ему рассматривать продвижение сайта как комплекс взаимосвязанных мероприятий, где отдельная процедура важна, но сама по себе ожидаемого результата, скорее всего, не обеспечит. Помимо этого, к числу специфических качеств сеошника относятся:

настойчивость и терпение;
умение ставить четкие тактические задачи, контролировать ход их выполнения и, в целом, способность обеспечить слаженную работу в команде;
гибкость мышления для адаптации программы действий под обновления.

Как и другие виды деятельности в интернете, сео-оптимизация подойдет людям, которые могут работать только из дому «на удаленке».

Сколько получают люди, работающие по данной профессии

По данным рынка вакансий, среднемесячная зарплата SEO-оптимизатора в России составляет порядка 40 тыс. рублей. По некоторым направлениям (например, SMO) она достигает 60 тысяч, а копирайтеры на тех же проектах могут в среднем зарабатывать 25- 30 тыс. рублей. При этом почти 10 % объявлений предлагают сеошникам 60-80 тыс. в месяц.

Уровень дохода SEO-специалиста при работе с конкретным ресурсом зависит от финансовых возможностей его владельца и объема изменений на сайте. Поскольку деятельность по оптимизации допускает удаленное взаимодействие, сеошники часто стремятся найти для сотрудничества иностранных (западных) партнеров, которые за ту же работу обычно платят больше.

Легко ли устроиться на работу

Для того чтобы найти работу, SEO-специалисту важно предоставить заказчику доказательства своего уровня знаний:

Качественное портфолио. В нем могут быть ссылки на сайты заказчиков или примеры статей.
Показатели роста продаж заказчиков «до» и «после» обращения к специалисту.
Представление о том, как правильно поднять ресурс в поисковых системах.

Основополагающим фактором в отборе СЕО-специалистов становится успешный опыт в реализации проектов.

Как обычно строится карьера

Любой сео-оптимизатор может повышать квалификацию в рамках своего направления деятельности и расширять диапазон компетенций за счет «захвата» смежных работ. Нередко SEO-специалисты широкого профиля с хорошими организационными способностями открывают свои мини-компании, самостоятельно находя заказчиков и осуществляя общее руководство фрилансерами, нанятыми для решения локальных задач.

Перспективы

Автоматизация в продвижении сайтов уже сегодня успешно соперничает с творческим подходом человека, но регулярное изменение «правил игры» в связи с обновлением поисковых алгоритмов требует и постоянного осознанного вмешательства профессионалов, способных разработать новую продуктивную стратегию и тактику оптимизации. С учетом того, что изменение форматов интернет-ресурсов в будущем будет только усложнять «человеческую» часть работы, профессию SEO-специалиста можно назвать очень перспективной.

SEO -специалист (с англ. SEO - Search Engine Optimization) осуществляет поисковую оптимизацию сайтов. Профессия подходит тем, кого интересует информатика (см. выбор профессии по интересу к школьным предметам).

Основной задачей сеошника является настройка сайта под требования топовых поисковых систем (в России это Яндекс и Google). Необходимо выполнить это с минимальными затратами времени и средств, стараясь удержать/занять высокие позиции поисковой выдачи.

Функциональные обязанности SEO-специалиста заключаются в следующем:

поиск заказчиков (для тех, кто работает на себя);
комплексный аудит сайта;
составление плана по выполнению необходимых мер, которые будут содействовать выдвижению сайта на первые позиции;
анализ сайтов конкурентов и выявление их преимуществ и недостатков;
внутренняя и внешняя оптимизация сайта;
продвижение сайта в интернете (увеличение ссылочной массы, присутствия в соц-сетях, тематических форумах);
решение сложнейших задач по юзабилити и доведения существующего контента до продающего уровня;
контроль над изменениями алгоритмов поисковых систем, изменение сайта в соответствии с ними; алгоритмы поисковиков меняются ежегодно, что нередко приводит к полному обвалу сайтов.
регулярное составление и предоставление отчетов заказчику;
контроль над соответствием информации на сайте законодательству по защите прав потребителей и авторских прав;
выдача заданий рерайтерам и копирайтерам, контроль над сроками выполнения работы и соответствием текстов заданным требованиям.

Анализ входящего трафика

Особенности профессии

Методов продвижения существует множество. Их мы описывать не будем, так как они меняются так же часто, как и алгоритмы поисковиков. Основным фундаментом всегда остается грамотная оптимизация. А вот оптимизация подразделяется на две основные группы:

работа над внутренними факторами;
работа над внешними факторами.

Работа над внутренними факторами включает в себя следующие методы:

Выявление всех технических ошибок сайта: кривой html код; отсутствие/дублирование meta-тегов, заголовков H1 или целых страниц; скорость загрузки страниц сайта; и многое-многое другое. Существует отличный чек-лист этих ошибок - «сеочеклист » (не реклама).
написание и размещение статей для посетителей. Важно их правильно оптимизировать: учесть ключевые запросы, прописать мета-заголовки, H1, H Так же необходимо подумать о пользователях, которые будут читать эти статьи. А значит добавить меню, картинки (их тоже не забыть оптимизировать), видео, возможность репостить в соц-сети, комментировать, подписаться на e-mail-рассылку.
оптимизация кода;
совершенствование навигации сайта;
ускорение сайта.

Правильно настроенный мета-title по ВЧ запросу "купить пылесос" на примере ТОП 3 Яндекса

Работа над внешними факторами предполагает приобретение ссылок с социальных сетей, блогов, других сайтов. Со ссылками надо работать очень тонко и грамотно, создавая видимость того, будто ссылка размещена бесплатно по причине большой популярности и полезности сайта. Проблема в том, что в свете появления алгоритмов Panda (Google) и Минусинск (Яндекс) закупка ссылок стала довольно опасным методом продвижения. Но он (метод) до сих пор (01.11.2016) имеет наибольшее влияние на ранжирование сайтов в поисковой выдаче. Часть сео-специалистов полностью отказались от закупки ссылок.

Необходимо умение совмещать все способы оптимизации в гармоничном сочетании. Успешному продвижению сайта способствует именно комплекс мер, а не отдельно взятые методы.

Как и в любом виде деятельности, существуют белые и черные методы SEO-оптимизации. Описанные выше методы являются белыми и легальными (кроме закупки ссылок). К черным можно отнести способы, которые пытаются обмануть поисковые системы, такие как:

подмена контента, так называемый клоакинг, когда посетителям сайта видно одно, а поисковому роботу — другое;
невидимый текст, не видный посетителю, но видный поисковикам; например, если текст и фон совпадают по цвету. В этом случае посетитель его не видит, а робот легко сканирует, потому что текст отображается в коде;
ссылочный спам, в данном случае получаются автоматические ссылки на сайт с других ресурсов с использованием разных программ.

Способы черной оптимизации лучше не использовать, так как поисковые системы их довольно быстро распознают и могут наложить санкции на сайт.

Так выглядит Яндекс-метрика изнутри

Плюсы и минусы профессии

Плюсы

Чрезвычайно востребованная профессия.
В крупных компаниях и у профессионалов высокого уровня высокая оплата труда.
Необходимость постоянно развивать и совершенствовать профессиональные навыки.
Творческая работа.

Минусы

Местами рутинная работа, многие действия доведены до автоматизма;
Большая конкуренция на рынке сео-услуг, демпинг;
Необходимость всегда быть в курсе всех seo-новостей;
Колоссальная ответственность за сайт клиента;
Сидячая работа, требующая полного погружения;
Работа во фрилансе "на себя" требует большой силы воли, постоянная борьба с прокрастинацией.

Место работы

SEO-компании;
Любые компании, имеющие в штате своего seo-специалиста;
Фриланс.

Важные качества

Усидчивость;
умение планировать работу;
широкий кругозор;
ответственность;
организованность;
целеустремленность;
постоянный контроль за информационной активностью сайта;
хорошее логическое мышление;
умение находить подход к разной аудитории;
понимание психологии разных слоев населения.

Специальные знания:

по основам внутренней оптимизации сайта, подбору ключевых фраз, написанию и оптимизации текстов;
инструментов продвижения сайта;
основ программирования, структуры сайта и технических характеристик;
законов продвижения сайта в социальных сетях;
работы с контекстной рекламы;
HTML.

Правильная структура сайта (Silo)

Обучение на seo-специалиста (образование)

(очно, Москва). Международное учебное заведение, специализирующееся на компьютерном образовании. Работает с 1999 года. 42 филиала в 16 странах мира. Крупнейший авторизованный учебный центр Microsoft, Cisco, Autodesk. Студенты получают международные сертификаты и международный диплом. Главная цель - трудоустройство каждого выпускника.

Узнайте все о современной SEO-оптимизации , практикуйтесь на реальных проектах, автоматизируйте рутинную работу. Вы получите профессию, даже если сейчас ничего не знаете о SEO. Поймете, как работают поисковые системы, научитесь собирать семантику, освоите самые популярные сервисы - «Яндекс.Вебмастер» и Google Search Console. Сможете выбирать надежных подрядчиков, грамотно ставить задачи и контролировать работу. Освоите новые навыки, будете приводить больше клиентов из поиска и перевыполнять планы по KPI.

В настоящее время высшие и средние учебные заведения не готовят SEO-специалистов. Многие успешные сео-специалисты являются самоучками. Существуют специализированные курсы и мастер-классы, которые за довольно короткий срок (1 месяц) обучают основам SEO-оптимизации.

Освоить профессию можно в нескольких направлениях: SEO-копирайтинг; SEO-рерайтинг; SEO-оптимизация.

В качестве источников информации для SEO-специалиста можно использовать:

seo-порталы;
форумы;
блоги других специалистов;
профессиональные конференции;
связи со специалистами.

Стать настоящим профессионалом можно только на практике, раскрутив несколько сайтов.

Оплата труда

Оплата труда SЕО-специалиста зависит от количества времени работы над сайтом, найденных новых заказчиков и уровня специалиста. Разброс по России довольно большой, от 15 000 до 500 000. Ниже вы увидите актуальные данные по зарплатам, которые предлагают работодатели на сайте hh.ru

Зарплата на 16.09.2019

Россия 20000—90000 ₽

Москва 35000—130000 ₽

Так выглядит соотношение ссылающихся доменов к ссылающимся страницам (график ahrefs.com)

Ступеньки карьеры и перспективы

Как правило, карьера развивается в направлении SEO-оптимизации путём самообразования — осваивая теоретические знания и применяя их на практике. Ввиду появления большого количества курсов в последние годы, процесс развития значительно упростился.

Для старта карьеры необходимо собственноручно оптимизировать несколько сайтов. Замерять результаты «до» и «после». Обязательно фиксировать динамику (она понадобится для портфолио). Также необходимо обкатать несколько методов продвижения на разных сайтах. Обязательно уметь настраивать и анализировать Яндекс Директ и Google Adwords.

При устройстве на работу SEO-специалисту достаточно предоставить своё портфолио со ссылками на сайты предыдущих заказчиков и образцы статей, а также показатели роста продаж заказчиков до и после работы SEO-специалиста. Главным показателем уровня специалиста является успешное продвижение сайтов и реализация проектов.

Сайты надо создавать и оптимизировать для людей, а не для поисковиков. Если сайт нравится людям - поисковики это оценят. Существуют сайты, которые несильно заморачивались оптимизацией, но из-за народной любви имеют высокую посещаемость. Это говорит о том, что для поисковиков поведенческий фактор является высшим при ранжировании сайта в поисковой выдаче.
«Контент-папа». Это выражение вы не раз можете услышать от других seo-специалистов. Для сайта главное - это контент (статьи, видео, картинки, форумы, FAQ и т.д.). И контент необходимо планомерно наращивать. Вместе с ним будет расти посещаемость, время пребывания на сайте ваших посетителей и просмотры. Это поведенческие факторы. Как мы уже говорили выше, это важно.
Не ищите таблетку быстрого успеха в раскрутке сайтов. Чтобы сайт стал успешным, его нужно любить, его нужно понять, почувствовать. И много-много работать.